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Paix et cohésion sociale

Renforcement des capacités locales, Engagement communautaire, Dialogues de paix, Médiation des conflits, Rapprochement Communautaire, Education et Sensibilisation (théâtre participatif, débats radiophoniques interactifs), Plaidoyer pour la paix et Recherche-action.

Gouvernance locale & Démocratie

Renforcement des capacités locales, Redevabilité institutionnelle, Participation citoyenne, Education civique et électorale, Budget participatif, Plaidoyer pour des réformes juridiques et politiques, et recherche-action.

Autonomisation Sociale & Economique des filles et des femmes

Education financière, Formation professionnelle, Réintégration socio-économique, Incubation d’entrepreneuriat, Associations villageoises d’épargne et de crédit, Coopérative agricole, E-commerce, Agriculture familiale durable et Recherche-action.

Santé Sexuelle et Reproductive des filles et des femmes

Éducation complète aux droits et santé sexuelle et reproductive (DSSR), Sensibilisation contre les VIH et IST, Distribution de produits d’hygiène menstruelle, équipement des structures de santé pour les soins maternels et infantiles, et plaidoyer pour des politiques novatrices en matière de DSSR, Mutuelle de santé.

Urgence Humanitaire

Fourniture de soins de santé, de vivres et de biens non alimentaires aux femmes, enfants et réfugiés déplacés et réfugiés.

A propos de nous

L’organisation Femmes Artisanes de la Paix, FAP est une association locale des jeunes filles créée le 13 mars 2009 à Baraka, au Sud-Kivu par un groupe de 5 filles aigris du contexte post-conflits armés caractérisé par des violations massives des droits des filles et des femmes dont les violences sexuelles et les violences basées sur le genre.

Nos activités sont inscrites dans une démarche féministe. Elles visent à corriger les inégalités femme – homme construites par la société en donnant à la femme et à la fille ce qu’elles manquent pour atteindre le niveau d’égalité notamment les capacités techniques, économiques et financières. Elles cherchent également à favoriser la prise en compte des besoins spécifiques de la femme et de la fille pour qu’elles participent librement dans le processus du développement et de la Paix de sa communauté.

Notre travail est fondé sur des valeurs et principes humaines de bonne moralité et d’ethnique que toutes les personnes qui travaillent avec l’organisation doivent manifester et cultiver. Le respect de ces principes est strictement observable par tout le monde au sein de FAP.

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Gouvernance de l’organisation

L’organisation Femmes Artisanes de la Paix est gouvernée par 4 organes de prise des décisions :

  • 01L’Assemblée générale des membres (AG)

    Est l’organe suprême de l’organisation, elle rassemble l’ensemble de membres de l’organisation FAP une fois par an pour prendre des décisions sur les politiques, les programmes, les budgets et élire, mandater ou adopter l’adhésion ou l’exclusion des membres au sein de l’organisation. L’AG de FAP est composée actuellement de 50 membres effectifs dont 10 hommes et 40 femmes qui peuvent prendre de décision à un quorum de 2/3 de membres ayant droit de vote.

  • Le CA de FAP est l’organe administrative chargé de diriger l’association, il est composé de 7 membres élus par l’Assemblée générale élective pour un mandat de 5 ans renouvelable sauf pour le poste de la présidente. Le CA se réunit une fois par semestre pour statuer sur les affaires de l’association. Actuellement, le CA est composé de 6 femmes et d’1 homme.

  • La commission de contrôle est l’organe chargé du contrôle et de suivi administrative et financière ainsi que de la gestion de la comptabilité et du personnel de l’organisation. Ses membres sont élus par l’AG pour un mandant de 4 ans renouvelable une seule fois et effectuent trois missions de contrôle à la coordination par an. Actuellement le CC est composé de 2 personnes dont un homme et une femme.

  • La coordination est l’organe chargé de la gestion quotidienne des affaires de l’organisation notamment la gestion administrative et financière, la programmation, la mise en œuvre et le suivi des projets, etc. cet organe est composé en deux département un département des programmes et un département administratif et financier. La coordination est actuellement dirigée par une femme et deux chefs de département dont un homme au département des programmes et une femme au département administratif et financier. Les responsables de la coordination sont engagés sous contrat suivant leurs compétences et engagements soit au sein de membres de l’organisation ou en dehors.

Appel à l'action

Rejoignez-nous dans la lutte contre toutes les inégalités basées sur le genre en rapport avec la sécurité, la participation politique, l’emploi, l'économie, la santé sexuelle et reproductive, le changement climatique et l’éducation.

THEMES AU CENTRE DE NOTRE ACTION

Droits des Femmes et Masculinité Positive
Violences Sexuelles et Basées sur le Genre
Entrepreneuriat, Épargne et Crédit
Pouvoir, Identité et Conflits
Cohésion sociale et cohabitation pacifique
Changement Climatique
Gouvernance des Ressources Naturelles
Élections et participation politique des femmes
Leadership Féminin
Lois et Politiques
Mariage Précoce, Grossesses Non Désirées et Accès aux Services de Santé
Santé et Droits Sexuels des Adolescents et des Jeunes
Gouvernance Locale Participative

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